懷揣豪邁的發(fā)展夢想前行
發(fā)布時間：2015-03-05 瀏覽量：2659 分享到：
懷揣豪邁的發(fā)展夢想前行
踏著鏗鏘的時代鼓點，2014已畫上了重重的句號。懷揣豪邁的發(fā)展夢想，我們已大步走進了2015。
元月31日，公司“三會”順利落下帷幕。
這是一個總結與盤點的大會。
2014年，面對國內經(jīng)濟低迷，油價持續(xù)下跌，單位生產成本較高，財務費用高企等現(xiàn)狀，我們雖然干得艱難，走得曲折，終卻危機攻堅，逆勢挺秀。
這更是一個展望與憧憬的日子。
在發(fā)展的攻堅之年、有為之年、素質提升之年，面對復雜多變的國內外宏觀經(jīng)濟形勢和艱巨繁重的企業(yè)生產經(jīng)營任務，我們創(chuàng)新思路和方法，認真貫徹落實集團和產業(yè)公司決策部署，加強和改善企業(yè)生產經(jīng)營管理，有針對性地進行產供銷預調微調，扎實做好各項工作，較好地實現(xiàn)了年度生產經(jīng)營目標——這是我們不懈的追求與執(zhí)著的夢想。
宏圖已鋪開，號角已吹響！我們務必要毫不動搖堅持以生產經(jīng)營為中心，以“提效率、保生存”為主導思想，統(tǒng)籌規(guī)劃工作，高效分配資源，重點提升生產效率、采購質量和銷售水平，確保企業(yè)平穩(wěn)度過2015年難關。要精心謀劃用好我們的核心技術優(yōu)勢，依靠科技的力量，堅持不懈推動企業(yè)生產經(jīng)營方式優(yōu)化與提高，提升經(jīng)濟效益和綜合收益水平。要重視員工智慧，改善員工生活工作環(huán)境，保持員工與企業(yè)共同成長的良好勢頭不動搖，推動公司各項事業(yè)向著更高水平邁進。
回顧2014年的不平凡歷程，充分認識前進中的問題和矛盾，細致周全制定應對方法和措施，干群一心爬坡過坎不喊苦，上下同欲闖關奪隘不停頓，正是我們不可或缺的力量之源。
2015年，如何把“三會”精神落到實處，讓“三會”目標變成現(xiàn)實？
需要進一步在解放思想中統(tǒng)一思想。解放思想永無止境，開拓創(chuàng)新未有窮期。精心組織，高效運行，順應市場，加快環(huán)烷基油示范項目實施步伐，深化安全管理標準化工作，全面推進企業(yè)精細化管理，切實降低采購成本，進一步提高工作效率與質量，加強黨建人才思想政治工作……一項項任務重大而又艱巨，一些干部職工的思想觀念卻有諸多不適，還存在著教條主義的傾向，存在著因循守舊、進取意識淡薄的現(xiàn)象。如果思想作風問題不解決，發(fā)展就無從談起。我們必須常懷憂患意識、進取意識，看到不進則退、不變則退，進一步解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作，最終把思想統(tǒng)一到公司應對復雜經(jīng)濟局勢作出的重要判斷和重大決策上來，統(tǒng)一到公司關于今年工作的總體要求和部署上來。“上下同心，其利斷金；上下同欲，無往不勝”。
需要進一步在真抓實干中統(tǒng)一行動。強化崗位責任，忠誠干事。盡管我們面臨“艱和險”，面對困難和挑戰(zhàn)，但是我們已經(jīng)在艱難曲折中開辟了前進的道路，取得了良好的開局，這都需要我們要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，有務實的精神、求實的態(tài)度、踏實的作風、扎實的行動，緊緊圍繞“主動適應新常態(tài)，創(chuàng)新求變謀發(fā)展，以建設富油、發(fā)展富油、做強富油為己任，切實提高經(jīng)營管理水平與經(jīng)濟效益”這個總綱，在困難和風險中準確判斷形勢，在挑戰(zhàn)和考驗中清醒把握方向，只爭朝夕，奮起直追。要少說空話，多做實事，不推諉，攬責任，敢于擔當，從變化中捕捉發(fā)展機遇，在逆境中培育有利因素，充分調動各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性，融入富油，維護富油，以富油為榮，遵章守紀，端正工作態(tài)度、提高自身技能，拼搏進取，奮勇向前，我們富油才能從逆境里奮起，從困境中騰飛。只有把“三會”上講的、報告上寫的、決議上定的，變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果，我們的工作才算做到了位、做到了家、做出了實效。“天下大事必作于細，古今事業(yè)必成于實”。
新起點，新規(guī)劃。富油的發(fā)展內涵正在不斷深化。
新目標，新征程。富油的發(fā)展路徑正在持續(xù)延伸。
任務重，責任大，實干苦干、迎難而上，才能奮起。
讓我們變壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機遇，保安全，抓管理，控成本，拓市場，提效益，在新的一年向自己交出一份更為精彩的答卷！
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