富油科技紀(jì)委精心配制“廉套餐”為履新干部注入“廉動力”
發(fā)布時間:2023-06-21     瀏覽量:928   分享到:
在全面建設(shè)清廉國企工作推進(jìn)過程中,神木富油能源科技有限公司紀(jì)委多措并舉,精心搭配廉政文化“套餐”,給新任干部送上一份厚重“廉”禮,幫助走好履新“第一步”。
“從普通工作人員走上中層干部,面臨的不僅是崗位和職責(zé)的變化,還有自己心態(tài)的變化,今天的廉政談話猶如一場及時雨,提醒我要嚴(yán)守廉潔紀(jì)律,筑牢思想防線.....”新任干部王寧說道。 近日,富油科技紀(jì)委書記趙志宏對新提拔的中層干部開展了任前廉政談話。談話主要圍繞廉潔從業(yè)、作風(fēng)建設(shè)、崗位職責(zé)等內(nèi)容開展,要求新提拔的中層干部要加強學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù),盡快轉(zhuǎn)變角色,勝任崗位要求。著力為其履新扣好“第一??圩印保瘟疂崗臉I(yè)的“防火墻”。 廉政考試內(nèi)容緊跟時政,涵蓋了黨的二十大、二十屆中紀(jì)委二次全會精神,以及黨紀(jì)法規(guī)等知識,通過以考促學(xué)、以考促用、以考促廉,對履新干部進(jìn)行廉政再教育,使大家進(jìn)一步鞏固廉政知識、增強責(zé)任意識、紀(jì)律意識和廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
組織開展了向履新干部贈書活動,此次贈送的廉政讀本主要有《給年輕干部的21封信》《年輕干部廉潔教育案例讀本》《給年輕干部提個醒》,領(lǐng)取到書籍的年輕干部們紛紛表示,要認(rèn)真學(xué)習(xí)書中各領(lǐng)域的典型案例,以案為鑒、以省自警,練好內(nèi)功、切實做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。緊接著在講解員的引導(dǎo)下,3名干部認(rèn)真聆聽講解,參觀了公司廉政文化長廊,深入了解了黨在不同歷史時期開展反腐倡廉的堅定決心和有力措施以及貪腐落馬的反面典型案例,學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》等黨紀(jì)法規(guī)知識,提醒大家時刻照鏡子,把好自己的風(fēng)向標(biāo)。 組織履新干部簽訂任前廉政承諾書,對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”、加強作風(fēng)建設(shè)、遵守黨章黨紀(jì)黨規(guī)、正確行使職權(quán)等方面作出鄭重承諾,幫助履新干部修身立德、守諾踐諾,始終保持政治上的清醒,清白做人、清廉做事。 公司紀(jì)委書記趙志宏指出,為履新干部定制“廉套餐”,只是“預(yù)防為主、關(guān)口前移”的第一步,紀(jì)委還將按照作風(fēng)建設(shè)專項行動和干部作風(fēng)能力提升年行動有關(guān)部署,持續(xù)加強對干部的監(jiān)督和教育,全力促進(jìn)干部隊伍清正廉潔、作風(fēng)優(yōu)良,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。